炎炎夏日，鹏城内，创新震业向上。神通以天下为目标，持续发展。

7月1日神通天下在神通科技园开展了第十四期快乐会议，会议旨于公司的积分制管理的成果展示，用奖励机制不断鼓励员工实现自我发展和价值，从而提升与企业认同感和产品的责任度，为客户高质量输出产品和服务。

积分制度在日常生活中，潜移默化改变员工行为准则，养成良好品质和习惯。以森严的管理等级去系统化员工工作，一级管理、二级管理优胜劣汰，给每一名员工向上的机会，根据每月每季度积分总排名发现优秀的人，提拔、奖励、福利，优秀的人不一定积分高，但积分高的人一定是优秀的。为企业长期发展筛选高质量员工，让企业全面越来越好，神通天下未雨绸缪于每一步，保障客户的产品越来越好，价值也不断增加。神通天下一直在越来越好。

快乐会议由神通天下总经理甘娅霖组织推行，全体总部员工加内地电芯工厂各代表一同参与，另外还有特邀企业嘉宾，到场约266人参与本次活动。总经理表示希望通过每一次快乐会议让神通天下的每一位伙伴了解到自身的价值和能量远不止于此，可以不断超越自己，神通天下会成就你。

以“积”动人心为主题，会议活动中对制造中心组长和组员、营销中心、办公室、主管经理他们的总积分排名前三名进行颁奖，他们在神通天下的各岗位中一直不断努力，创造价值，对待工作百分百用心，数据显示了他们种种工作轨迹，在所有人中位列前三，为他们的努力也授予了奖牌和奖金、让价值付出得到充分的重视。

全员参与的抽奖环节，用奖票进行抽奖，中奖率达到60%，各种奖品和现金红包，这时候就是证明你运气的时候了！获得大奖的同事需要旋转大转盘玩游戏，大家在幸运中尝试新的挑战，也给自己增加一份信心和动力。我们神通天下每一个员工不怕挑战也勇敢改变，大家之所以在一起因为我们接受向前进步。

竞拍，每一次加分都有对应的奖票，累计可以参加每一次的奖品竞拍，高额竞品只要你想要就可以参加竞拍，起拍票100张，举牌一次加100张。最终花落谁家看的是你的票够不够丰厚，能否抵住别人一次一次的抬价，最后票最高者得。

各种节目表演和互动，透过生活和产品状态将其表演出来，大家在工作中获得乐趣，不仅仅只有赚钱，还有公司带来的欢声笑语。公司也为员工创造一个氛围好的工作环境，提高情绪价值，保障每一位员工的身心健康。

生日宴会，你的到来不单单是你的家族添新一员，更是神通天下大家庭的一员，正是有了你的到来，神通天下才能持续壮大、扩产，服务更多的客户，增加更多的价值，承担更大的责任。感恩有你们每一位，祝福你们生诞快乐，天天开心。

神通天下成立以来一直为客户持续创造价值，与奋斗者共享经营成果为使命，以真诚、信任、协同、奋斗为价值观，不断的创新、为成为更好的企业而努力着。本次快乐会议最终圆满结束，大家都收获满满，过程也是创新体验十足，会议宗旨也得到有效体现，大家对积分制内容有了更深的理解和看法。大家很期待下期快乐会议的到来，会议也将常态化、固定化、深化积分到每一位神通人工作观念中，成就更好的自己和公司。